新平彝族傣族自治县图书馆正在招聘图书管理员和图书馆助理。招聘对象为对图书馆工作有兴趣和热情的人士，需具备良好的服务意识和团队合作精神。应聘者需具备相关专业背景或相关工作经验，熟悉图书馆管理和服务流程。招聘流程包括报名、资格审查、面试和体检等环节。该图书馆致力于为广大读者提供优质的阅读服务，欢迎有志之士加入。新平彝族傣族自治县图书馆招聘图书管理员和助理，要求专业背景和相关经验，旨在为公众提供优质的阅读服务。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式

随着信息技术的飞速发展和全民阅读活动的深入推进，新平彝族傣族自治县图书馆作为地方文献收藏、知识传播和文化交流的重要场所，正迎来新的发展机遇，为了满足广大读者和学者的需求，提升图书馆服务水平，新平彝族傣族自治县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘背景

新平彝族傣族自治县图书馆位于风景秀丽、文化底蕴深厚的新平县城，是全县最大的公共图书馆，致力于为公众提供优质的阅读资源和文化服务，为了更好地适应数字化、网络化、智能化的发展趋势，图书馆不断升级设施、丰富馆藏，急需各类专业人才加盟，共同推动图书馆事业发展。

招聘岗位及要求

1、图书馆馆长（1名）

岗位职责：

（1）制定图书馆发展规划和年度工作计划；

（2）组织实施图书馆各项业务活动，确保服务质量；

（3）负责图书馆的团队建设和管理；

（4）协调内外部关系，推动图书馆事业发展。

任职要求：

（1）本科及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业；

（2）5年以上图书馆工作经验，具有较强的组织管理和团队协作能力；

（3）熟悉图书馆业务，具备良好的沟通能力。

2、图书管理员（若干名）

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、整理、归类和归档工作；

（2）协助读者咨询和解答疑问；

（3）参与图书馆数字化建设，推广阅读活动。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先；

（2）热爱图书馆事业，具有良好的服务意识和沟通能力；

（3）具备一定的计算机操作能力和组织协调能力。

3、技术维护人员（若干名）

岗位职责：

（1）负责图书馆计算机系统的日常维护和升级；

（2）协助开展数字化建设项目的实施；

（3）解决读者在使用图书馆电子资源过程中遇到的问题。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络和数据库技术，具备较强的解决问题的能力；

（3）具备良好的服务意识和团队协作精神。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至新平彝族傣族自治县图书馆官方邮箱；

2、资格审查：图书馆将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试；

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业知识测试和综合素质评估；

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，确保身体健康；

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，签订聘用合同。

待遇与福利

1、薪酬待遇：本次招聘的岗位薪酬标准将根据应聘者的工作经验和能力确定；

2、福利待遇：享受法定节假日休息、社会保险等福利待遇；

3、培训机会：提供在职培训和继续教育的机会，助力个人职业发展。

联系方式

地址：新平彝族傣族自治县图书馆（详细地址）

电话：XXXXXXXXXXX

邮箱：[email protected]（请替换为实际邮箱地址）

新平彝族傣族自治县图书馆热忱欢迎广大优秀人才加盟，共同为构建书香社会贡献力量，让我们携手努力，共创美好未来！